合同会社ＹＯＢＯＳＨＩの情報

あなたの「お直ししたい」「リメイクしたい」「借りたい」気持ちを応援する特別な2ヶ月間。さまざまな企画を発信していきます。合同会社YOBOSHIでは、2023年11月から2024年1月までの期間、初のマンスリーキャンペーン “REPAIR MONTHLY（リペア・マンスリー）” を開催いたします。
2022年に立ち上げた洋服のリペアサービス「fitu（フィッツ）」がこの11月でリリース1周年を迎え、2023年には新しく洋服のリメイクサービス、レンタルサービスもリリースすることができました。
サステナブルな取り組みが求められるアパレル・ファッション業界において、「洋服を簡単に捨てず、長く着て欲しい」という思いと、「思い出の詰まった一着を大切に着たい」とお考えの方を少しでもサポートできればと思い、今回のキャンペーンを企画いたしました。
本キャンペーンでは、洋服の「リペア」「リメイク」「レンタル」各サービスでお得なキャンペーンをご用意し、「洋服を長く、大切に着続ける良さ」を伝えてまいります。ぜひ、ご体験ください。



2023年11月15日より、合同会社YOBOSHIが運営する洋服の「リペア（お直し）」「リメイク」「レンタル」の3つのサービスを対象にキャンペーンを開催いたします。
洋服の「リペア」「リメイク」「レンタル」サービスをお得に体験できる “REPAIR MONTHLY（リペア・マンスリー）キャンペーンの企画背景
昨今、ファストファッションの大量廃棄が社会問題となる中、合同会社YOBOSHIでは創業時より洋服のプロダクトライフサイクルを最大化するために、洋服の「着用と廃棄の間」に求められている「リペア」「リメイク」「レンタル」サービスをリリースしてまいりました。
そして現在、3つの異なるサービスをご提供できる体制が整ったため、
・新しく買った一着を、自分好みのサイズにして長く着て欲しい
・思い出の詰まった洋服をリメイクして着続けて欲しい
・ヴィンテージ古着の奥深さをもっと気軽に体験して欲しい
という気持ちを込めて、本キャンペーンの企画に至りました。
洋服を新しく買うことに比べると、洋服のお直しやリメイク、各レンタルサービスの利用は一般的にハードルが高く、金銭的にもまだまだリーズナブルに感じられないのが現状です。ファストファッションと比べると、よりそう感じる方が多くいらっしゃるかもしれません。
一般的にお直しはめんどうで、買った方が多少高くてもお得に感じる方が多いかと思われますが、国内では1年間で廃棄される洋服は約15億着も存在していると言われています。途上国への古着輸出も寄付ではなく、ゴミの押し付けになりつつある昨今（※1）、消費者としても「洋服を長く着る」取り組みの重要性が高まっています。
また欧州連合（EU）では、ファストファッション廃棄物の削減に向けて、小売業者に対して、リユース・リサイクルに必要な洋服の「回収負担金」を義務付ける動きがあり、グローバルにおいても洋服の廃棄が問題視されています（※2）。
※1：【ケニアで見た「大量廃棄」の現実 鎌田安里紗さんがリポート】（WWD JAPAN／2023年9月16日掲載）
https://www.wwdjapan.com/articles/1645152
※2：EU、衣料廃棄物の削減に向けて法規制へ: 回収負担金も（altena／2023年9月4日掲載）
https://www.alterna.co.jp/95878/
※その他参考：サステナブルファッション（環境省）
https://www.env.go.jp/policy/sustainable_fashion/
キャンペーンの概要
合同会社YOBOSHIが運営している以下のサービスを対象に、キャンペーンを実施いたします。洋服のリペア、リメイク、レンタルの3つからお選びいただけますので、ぜひご体験ください。
【キャンペーン詳細】
・対象期間：2023年11月15日（水）～2024年1月15日（月） 23:59
・対象サービスとキャンペーン詳細：以下をご覧ください
・キャンペーン対象アイテム：各サービスの公式サイトをご覧ください



2022年11月にリリースした、洋服のお直しサービス「fitu（フィッツ）」
【洋服のリペア（お直し）】
洋服のめんどうな裾上げ・丈詰めをネットからご依頼いただけるサービス「fitu（フィッツ）」
【キャンペーン詳細】
・工場からご自宅への配送料が無料となります
・期間中は何度でもご利用いただけます（※1）
【公式サイト】
https://fi-tu.com/



2023年4月にリリースした、洋服のリメイクサービス「fitu by NINI（フィッツ バイ ニィニ）」
【洋服のリメイク】
洋服のリメイクをネットからご相談いただけるサービス「fitu by NINI（フィッツ バイ ニィニ）」
【キャンペーン詳細】
・合計料金から30%OFFでご利用いただけます
・期間中は何度でもご利用いただけます（※2）
【公式サイト】
https://bynini.fi-tu.com/



2023年8月にリリースした、ヴィンテージ古着のレンタルサービス「vintage sharing（ヴィンテージ・シェアリング）」
【洋服のレンタル】
1着からヴィンテージ古着をレンタルできる「vintage sharing（ヴィンテージ・シェアリング）」
【キャンペーン詳細】
・合計料金から1,500円 OFFでご利用いただけます・クーポンコード：DTYA75EH726Q（※3）
【公式サイト】
https://vintage-sharing.com/
＜補足＞
※1：配送料無料は1注文あたりに適用され、期間中は何度でもご利用いただけます
※2：30%OFFはご注文時に適用され、期間中は何度でもご利用いただけます
※3：クーポンは1注文あたりに適用され、期間中は何度でもご利用いただけます
＜各サービスのプレスリリースはこちら＞
面倒な手間を省いた衣服のオンライン裾上げ、丈詰めサービス「fitu」をローンチ。（2022年11月29日リリース）
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000093333.html
洋服のリメイクをオンラインから申し込める「fitu by NINI（フィッツ バイ ニィニ）」、β版サービスを2023年4月25日より開始。先行モニターを募集。（2023年4月25日リリース）
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000007.000093333.html
着たい時に1着からレンタル！買うことしかできなかった、ヴィンテージ古着をレンタルできる新サービス「vintage sharing（ヴィンテージ・シェアリング）」がリリース！本日よりサービス提供開始。（2023年8月24日リリース）
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000010.000093333.html
代表コメント



【合同会社YOBOSHI】代表・神谷 哲治
合同会社YOBOSHIでは、洋服のプロダクトライフサイクルを最大化するために、洋服の「着用と廃棄の間」に求められているサービスを今の時代に合った形で提供をしてきました。
今回は、洋服の「着用と廃棄の間」にある当社が提供するリペア、リメイク、レンタルサービスをより多くの方にご利用いただくべく、「リペアマンスリー」キャンペーンとしてディスカウント価格でご提供いたします。
秋冬のファッションが楽しくなるこれからの季節。今年は全国的に暖冬の予報が出ていますが、新しい洋服を買うだけでなく、「クローゼットにあるあの一着、お直ししてみるのありかも」とお考えの方は、ぜひ今回のキャンペーンをご体験いただけるとうれしいです。
今まで忙しかったり、面倒でお直しに出すことができなかった方にこそ、当社のサービスを体験頂きリペア、リメイクをより身近に感じて頂ければ幸いです。
会社概要
合同会社YOBOSHI
所在地：東京都八王子市
代表：神谷 哲治
事業内容：経営支援サービス、地域企業の支援サービス、衣服のリメイク事業を展開
会社HP：https://yoboshi.co.jp/
公式note：https://note.com/yoboshi/
公式X（旧Twitter）アカウント：https://twitter.com/yoboshi_jp
代表プロフィール
まちの専門家をさがせるWebガイド「マイベストプロ東京」にて、より詳しい情報をご覧いただけます
https://mbp-japan.com/tokyo/yoboshi/
＜運営中のサービス＞洋服のお直しサービス「fitu（フィッツ）」
公式HP：https://fi-tu.com/
公式Instagram：https://www.instagram.com/fitu_repair/
公式LINE：https://line.me/R/ti/p/@157scyqz
洋服のリメイクサービス「fitu by NINI（フィッツバイ二ィ二）」
公式HP：https://bynini.fi-tu.com/
ヴィンテージ古着のレンタルサービス「vintage sharing（ヴィンテージ・シェアリング）」
公式HP：https://vintage-sharing.com/
公式Instagram：https://www.instagram.com/vintagesharing/
東京・多摩エリア発の人材マッチングサイト「たまのプロボノ」公式HP：https://tamabono.com/＜本件に関するお問い合わせ＞合同会社YOBOSHI窓口：神谷 哲治メディア関係者の皆さま：t.kamiya@yoboshi.co.jp＜プレスキットはこちら＞https://drive.google.com/drive/u/2/folders/1gpa_3S58vgSmAuMP3FYEr4dzQvU35BJj

人材不足に悩むあらゆる企業と、プロボノをしたい外部人材が出会うきっかけを創出。“地域企業が抱える課題を伴走型でサポート”し、副業兼業・プロボノのマッチングプラットフォーム「ふるさと兼業」の地域パートナーを務める合同会社YOBOSHI（代表：神谷 哲治、所在地：東京都八王子市）は、人材不足に悩む企業とキャリアアップの機会を求める外部人材をつなぐ新しいマッチングサイト「たまのプロボノ（通称：たまボノ）」をリリースいたしました。



東京都・多摩エリア発の「たまのプロボノ」では、あらゆる企業とプロボノに興味がある人材が出会うきっかけづくりを目指します
【たまのプロボノ・公式HP】https://tamabono.com/
多摩エリア発の人材マッチングサイト「たまのプロボノ」とは？



サービス提供開始にあたり、プロボノ案件も掲載を開始しております。ぜひ、ご覧ください。
【たまのプロボノ・公式HP】https://tamabono.com/
人材不足の課題を抱えるあらゆる企業と、「将来のキャリアアップのために、実践経験が積める機会が欲しい」と考えている人材をつなぐ新しいマッチングサイトです。
社外人材の活用ニーズがある企業は、低コストで求人掲載ができ、チャレンジできる機会を求めている人材への報酬はプロジェクトを通じた実践経験をメインにしている点が特徴です。
※プロボノとは、ラテン語で「公共の善」を意味する「Pro Bono Publico」から派生した言葉で、自身の専門知識やスキルを用いて取り組む社会貢献活動のことを意味します。
ご利用プラン



プロボノ人材の採用を検討したことがない企業さまへおすすめです
＜掲載料金＞
・月額：50,000円（税抜）
・ご利用期間：最低1ヶ月
＜2ヶ月目以降の掲載料金＞・月額：10,000円（税抜）
＜ご提供サービス（基本プラン）＞
・求人掲載に向けてのヒアリング、および課題整理
・募集要項のライティング、たまのプロボノでの求人掲載
・たまのプロボノでのサイト利用（案件管理）
＜オプション（一例）＞
・プロジェクトの伴走支援
・プロジェクトマネジメント支援
・人材側とのスケジュール調整、人材側との面談同席などのマッチングサポート全般
・その他、企業様のご要望に合わせた支援をご提案
※プロジェクトの進行でお困りの企業さま向けに、オプションもご用意しております。30,000円（税抜）で各種ご対応が可能です。
サービスのご利用方法



本日より、掲載をご希望の企業さま（個人事業主さま含む）、ご登録希望者の皆さま向けのお問い合わせフォームも正式リリースいたしました。ぜひご覧ください。
【たまのプロボノ・公式HP】https://tamabono.com/
＜掲載をご希望の企業さま・個人事業主の皆さま＞
【1】公式サイト「掲載希望企業はこちらから」へアクセス
【2】フォームからお問い合わせ
【3】オンラインMTGのセッティング、およびヒアリング
【4】ご契約いただいた場合、求人掲載用のフォーマットを送付
【5】フォーマットへ必要事項を記入の上、掲載前のオンラインMTGを実施
【6】募集要項をサイトで公開
【7】募集開始
＜プロボノ登録をご希望の皆さま＞【1】公式サイト「プロボノ登録」へアクセス
【2】フォームへ必要事項をご登録
【3】たまボノ運営事務局でご登録内容を確認
【4】ご希望に沿う求人がある場合、個別で登録者さまへご案内
サービス提供の背景
現在、会社経営だけでなく、副業やプロボノ人材としても活動している私（代表・神谷 哲治）自身、企業の抱える人材不足という課題に対して「副業やプロボノ」という解決策の手段があまり認知されていないように感じたことがきっかけです。
合同会社YOBOSHIでは、2023年6月より副業兼業・プロボノのマッチングプラットフォーム「ふるさと兼業」の地域パートナー（多摩エリア限定）として活動していますが、人材を受け入れる企業側と副業を希望する人材側の間には大きな需給の剥離があり、プロボノ希望者が側が余ってしまっているという現状があります。
そのような背景があり、「人材不足に悩む企業様向けにプロボノというアプローチをもっと知ってもらえないだろうか？」と考え、東京都多摩エリア発の「たまのプロボノ」をリリースいたしました。
たまのプロボノでは、企業様へプロボノの活用をもっと身近に感じていただきたいため、利用コストをできるかぎり下げ、「まずは外部人材を試してみる」という選択肢をご提供したいと考えております。
※「ふるさと兼業」についてのプレスリリースはこちらをご参考ください。
合同会社YOBOSHI、「ふるさと兼業」と連携。東京都23区外全域（多摩エリア）の地域企業向けに副業・兼業人材のマッチング支援サービスを開始。（2023年6月5日配信）
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000008.000093333.html
人材側目線で見る、人生100年時代のキャリア形成



現代の会社員が抱えるキャリアの悩みは多岐に渡ります
私（代表・神谷 哲治）が起業する前は、会社員としてキャリアを積んでいました。一方、20代後半に差し掛かりキャリアを重ねるほど、会社都合での異動により、自身の専門性を生かしてできること・挑戦したいことと異なる部署や業務を経験することも多々ありました。
業界や職種問わず、若くしてマネジメント層へ昇格し、業務を推進するプレーヤーとしてのスキルが不十分な中でも、マネジメント業務と向き合った経験がある方は多いのではないでしょうか。
そのような経験を経て、ある時、直感的に「これからは社内価値ではなく、市場価値を自分で高めることがこれからのキャリアで必要になる」と感じるようになりました。
会社員として、何社か経験し、起業前に入社したスタートアップ企業で、自身の考えが正しかったことを痛感しました。スタートアップ企業という環境での出会い、失敗や経験を経て、新規事業やサービスを立ち上げるスキルを一通り身につけることができたと考えています。
「これからは社内価値ではなく、市場価値を高める必要がある」と感じ、スタートアップの環境へ飛び込んだ選択がなければ、今の私はないと感じています。
企業目線で見る、経営者をとりまく課題



現代の経営者が抱える悩みも多岐に渡ります
2022年2月に会社を設立し、さまざまな業種・業界の地域企業様を支援する中で感じたことですが、企業の経営課題の一つとして挙げられる「人材不足」が本当に意味するところは、単純な労働力不足だけではなく、対象となるプロジェクトや業務に適した経験・知識・技術をもった人材がいないことを指しています。
特に地方企業など、社内の高齢化が進むにつれ、社内に実行力がある中堅層の人材、また高度IT人材がいないという現実に悩んでいる経営者様の話をよく耳にしてきました。
IT技術が発達していく一方、企業内でガラパゴス化が進むことは非常にリスクがあり、解決に向けての一手として、社外人材との交流を増やし、新しい知見や技術、経験などをインプットする重要性が高まっています。
そのような課題を解決するためにも、「外部人材の力を借りてみる」という第一歩を踏み出すお手伝いをするのが今回リリースした「たまのプロボノ」です。プロボノという選択肢を通じ、バックグラウンドや知識、経験が異なる外部人材と共同でプロジェクトを進めることで、さまざまな発見が得られると考えています。
私自身の実体験としても、副業担当としてある企業様をご支援していた際、無料のITツールを導入提案し、社内で利用が始まったことで、これまで長年抱えていた課題を解決できた事例があります。
どの業界・業種にもITが当たり前になった昨今において、特にIT人材との交流、独自の接点をいかに持っているかが事業づくりに必須になっていると感じています。
代表コメント



【合同会社YOBOSHI】代表・神谷 哲治
2021年12月に合同会社YOBOSHIを立ち上げ、これまで地域企業様を対象に、新規事業やプロジェクトの伴走、副業兼業・プロボノのマッチングプラットフォーム「ふるさと兼業」の地域パートナー（多摩エリア限定）として活動してまいりました。
そして、2023年6月からスタートした多摩エリアでの「ふるさと兼業」の地域パートナー活動を通じて、「副業」「兼業」「プロボノ」という選択肢のいずれもが、現時点で企業の人材不足の悩みを解決するサービスとは認知されていない...という印象を強く受けました。
副業人材という選択肢は認知していても、実際に採用・受け入れ経験のない企業様にとって、費用面もハードルが高く感じる理由だと感じ、低コストでプロボノ人材とマッチングいただける「たまのプロボノ」をリリースいたしました。
戦後から始まり、長らく日本社会を支えてきた終身雇用制度が、パラレルワーカーを推奨する社会へ変わりつつある今、社内だけでなく「社外人材との接点」を積極的に持ち、「社外人材が持つ経験や知識をインプットしながら、事業を創る力」が今後益々求められるようになると感じています。
社内以外でキャリアアップの機会を求める人材側と、企業側が抱える人材不足の悩みと実現したいビジョンのご支援につながるよう、外部人材と企業のマッチングを通じ、双方の知見が有効活用される社会を目指して、引き続き取り組んでまいります。
会社概要
合同会社YOBOSHI
所在地：東京都八王子市
代表：神谷 哲治
事業内容：経営支援サービス、地域企業の支援サービス、衣服のリメイク事業を展開
会社HP：https://yoboshi.co.jp/
公式note：https://note.com/yoboshi/
代表プロフィール
まちの専門家をさがせるWebガイド「マイベストプロ東京」にて、より詳しい情報をご覧いただけます
https://mbp-japan.com/tokyo/yoboshi/
ヴィンテージ古着・ブランド古着のレンタルサービス「vintage sharing（ヴィンテージ・シェアリング）」
公式HP：https://vintage-sharing.com/
公式Instagram：https://www.instagram.com/vintagesharing/
衣服のオンラインお直しサービス「fitu（フィッツ）」
公式HP：https://fi-tu.com/
公式Instagram：https://www.instagram.com/fitu_repair/
公式LINE：https://line.me/R/ti/p/@157scyqz
衣服のオンラインお直しサービス「fitu by NINI（フィッツバイ二ィ二）」
公式HP：https://bynini.fi-tu.com/
＜本件に関するお問い合わせ＞
合同会社YOBOSHI
窓口：神谷 哲治
メディア関係者の皆さま：t.kamiya@yoboshi.co.jp
＜プレスキットはこちら＞
https://drive.google.com/drive/u/2/folders/1qhqx64D2lHj35TwjAUIga0ecl-z9heX1